Lowongan Kerja PT. Karya Anugerah Jaya Sidoarjo

2 Bulan yang lalu
Rp 4.638.582
Bulanan

PT. Karya Anugerah Jaya, perusahaan terkemuka di bidang bahan baku kue, membuka lowongan kerja bagi Anda untuk bergabung dalam tim yang dinamis dan penuh semangat.Sebagai produsen bahan baku kue berkualitas tinggi, PT. Karya Anugerah Jaya telah menjadi mitra terpercaya bagi para pelaku usaha kuliner di seluruh Indonesia. Dengan visi untuk menjadi yang terdepan dalam menyediakan bahan baku kue terbaik, perusahaan ini senantiasa berinovasi dan berkomitmen untuk memberikan produk berkualitas tinggi yang mendukung kesuksesan usaha Anda.

Deskripsi PT. Karya Anugerah Jaya

PT. Karya Anugerah Jaya merupakan perusahaan yang bergerak di bidang produksi dan distribusi bahan baku kue berkualitas tinggi.Perusahaan ini telah berkembang menjadi salah satu pemain utama di industri bahan baku kue di Indonesia. Dengan komitmen untuk menyediakan produk berkualitas tinggi dan layanan terbaik, PT.Karya Anugerah Jaya telah membangun reputasi yang solid di antara para pelanggannya.

Lowongan Kerja yang Tersedia

PT. Karya Anugerah Jaya membuka peluang bagi Anda untuk bergabung dalam tim kami dan berkontribusi dalam industri bahan kue yang dinamis. Kami mencari individu yang berdedikasi, bersemangat, dan memiliki passion untuk menghadirkan produk berkualitas tinggi.

Berikut adalah lowongan kerja yang tersedia di PT. Karya Anugerah Jaya, dengan rincian kualifikasi, tanggung jawab, dan lokasi kerja:

Informasi Lowongan Kerja

Posisi Jabatan Kualifikasi Tanggung Jawab Lokasi Kerja
Operator Produksi – Pendidikan minimal SMA/SMK 

  • Pengalaman di bidang produksi (diutamakan)
  • Mampu bekerja dalam tim
  • Berdedikasi dan bertanggung jawab
– Mengoperasikan mesin produksi 

  • Memastikan kualitas produk sesuai standar
  • Melakukan pengemasan produk
  • Menjaga kebersihan dan keamanan area kerja
Jakarta Barat
Supervisor Produksi – Pendidikan minimal D3/S1 di bidang terkait 

  • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai supervisor produksi
  • Mampu memimpin dan memotivasi tim
  • Memiliki kemampuan analitis dan problem solving
– Memimpin dan mengawasi tim operator produksi 

  • Mengatur jadwal produksi dan target produksi
  • Melakukan evaluasi kinerja tim
  • Memastikan kelancaran proses produksi
Jakarta Barat
Sales Marketing – Pendidikan minimal D3/S1 di bidang pemasaran 

  • Pengalaman minimal 1 tahun di bidang sales marketing
  • Memiliki jaringan dan relasi yang luas
  • Berorientasi pada target dan hasil
– Mencari dan mengembangkan pasar baru 

  • Melakukan presentasi produk dan negosiasi dengan klien
  • Menjalin hubungan baik dengan klien
  • Memenuhi target penjualan yang ditetapkan
Jakarta Pusat

Contoh Deskripsi Pekerjaan: Operator Produksi

Operator Produksi bertanggung jawab untuk mengoperasikan mesin produksi, memastikan kualitas produk sesuai standar, melakukan pengemasan produk, dan menjaga kebersihan dan keamanan area kerja. Operator Produksi bekerja di bawah pengawasan Supervisor Produksi dan berkolaborasi dengan tim produksi lainnya.

Berikut adalah beberapa tanggung jawab utama Operator Produksi:

  • Mengoperasikan mesin produksi sesuai dengan prosedur yang telah ditetapkan.
  • Memastikan kualitas produk sesuai dengan standar yang telah ditetapkan, termasuk memeriksa dan mengecek bahan baku, proses produksi, dan produk akhir.
  • Melakukan pengemasan produk dengan rapi dan benar, sesuai dengan standar dan ketentuan yang berlaku.
  • Menjaga kebersihan dan keamanan area kerja, termasuk membersihkan mesin, peralatan, dan area kerja secara rutin.
  • Melaporkan setiap masalah atau kendala yang terjadi selama proses produksi kepada Supervisor Produksi.
  • Bekerja sama dengan tim produksi lainnya untuk mencapai target produksi yang telah ditetapkan.

Kandidat ideal untuk posisi ini memiliki pengalaman di bidang produksi, mampu bekerja dalam tim, dan memiliki dedikasi tinggi terhadap pekerjaan.

Keahlian dan Kompetensi yang Dibutuhkan

Untuk meraih kesuksesan dalam dunia produksi bahan baku kue, PT. Karya Anugerah Jaya membutuhkan individu-individu yang memiliki keahlian dan kompetensi yang mumpuni. Keahlian dan kompetensi ini akan menjadi kunci untuk menghasilkan produk berkualitas tinggi dan memenuhi kebutuhan pelanggan yang terus berkembang.

Keahlian dan Kompetensi di Bidang Produksi Bahan Baku Kue

Di PT. Karya Anugerah Jaya, keahlian dan kompetensi yang dibutuhkan di bidang produksi bahan baku kue mencakup berbagai aspek, mulai dari pemahaman tentang bahan baku, proses produksi, hingga aspek keamanan pangan. Berikut beberapa contoh keahlian dan kompetensi yang dibutuhkan:

  • Pemahaman tentang Bahan Baku: Memiliki pengetahuan mendalam tentang berbagai jenis bahan baku kue, seperti tepung, gula, telur, susu, dan bahan aditif lainnya. Memahami karakteristik, sifat, dan cara penyimpanan bahan baku yang tepat.
  • Keahlian dalam Pengolahan Bahan Baku: Mampu mengolah bahan baku dengan tepat sesuai resep dan standar produksi. Memahami teknik pencampuran, pengadukan, pemanasan, dan pendinginan yang benar untuk menghasilkan produk yang berkualitas.
  • Pengendalian Kualitas: Mampu mengendalikan kualitas produk selama proses produksi. Memahami standar kualitas yang ditetapkan dan memiliki kemampuan untuk melakukan pengecekan dan evaluasi kualitas produk.
  • Keamanan Pangan: Memahami prinsip-prinsip keamanan pangan dan menerapkannya dalam proses produksi. Mampu menjaga kebersihan dan sanitasi lingkungan kerja, serta meminimalkan risiko kontaminasi produk.
  • Kemampuan Berkolaborasi: Mampu bekerja sama dengan tim produksi dan bagian lain dalam perusahaan untuk mencapai target produksi yang ditetapkan.

Keahlian dan Kompetensi yang Paling Dicari

PT. Karya Anugerah Jaya sangat menghargai keahlian dan kompetensi tertentu yang dianggap penting dalam bidang produksi bahan baku kue. Berikut adalah beberapa keahlian dan kompetensi yang paling dicari:

  • Pengalaman dalam Industri Kue: Memiliki pengalaman kerja di bidang produksi bahan baku kue, baik di perusahaan besar maupun kecil.
  • Kemampuan Beradaptasi: Mampu beradaptasi dengan perubahan teknologi dan tren terbaru di industri kue.
  • Motivasi dan Dedikasi Tinggi: Memiliki motivasi dan dedikasi tinggi untuk bekerja dalam tim dan mencapai target produksi yang ditetapkan.
  • Komitmen terhadap Kualitas: Memiliki komitmen yang kuat terhadap kualitas produk dan selalu berusaha untuk menghasilkan produk terbaik.

Proses Rekrutmen dan Seleksi

PT. Karya Anugerah Jaya memiliki proses rekrutmen dan seleksi yang ketat dan transparan untuk memastikan bahwa kami mendapatkan kandidat terbaik yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.

Langkah-langkah Rekrutmen dan Seleksi

Proses rekrutmen dan seleksi di PT. Karya Anugerah Jaya melibatkan beberapa langkah yang dirancang untuk menilai kemampuan dan kesesuaian kandidat. Berikut adalah langkah-langkah yang umumnya dilakukan:

  • Penerimaan Lamaran:Proses dimulai dengan penerimaan lamaran kerja melalui website resmi PT. Karya Anugerah Jaya atau platform rekrutmen online lainnya. Pastikan kamu menyertakan semua dokumen yang diperlukan, seperti CV dan surat lamaran, dan pastikan semua informasi yang kamu berikan akurat dan mudah dipahami.
  • Seleksi Administrasi:Tim rekrutmen akan melakukan seleksi administrasi untuk menyaring kandidat yang memenuhi persyaratan dasar. Ini termasuk memeriksa kelengkapan dokumen dan kesesuaian kualifikasi dengan posisi yang dilamar. Pastikan semua informasi yang kamu berikan di CV dan surat lamaran akurat dan sesuai dengan persyaratan yang tertera dalam deskripsi pekerjaan.
  • Tes Kemampuan:Bagi kandidat yang lolos seleksi administrasi, akan dilakukan tes kemampuan untuk menilai pengetahuan dan keterampilan yang dibutuhkan untuk posisi yang dilamar. Tes ini bisa berupa tes tertulis, tes online, atau tes praktek, tergantung pada posisi yang dilamar. Siapkan diri dengan baik untuk menghadapi tes ini, baik dengan mempelajari materi yang terkait dengan posisi yang kamu inginkan maupun dengan berlatih mengerjakan soal-soal latihan.
  • Wawancara Kerja:Kandidat yang lolos tes kemampuan akan diundang untuk mengikuti wawancara kerja. Wawancara ini bertujuan untuk menilai kemampuan komunikasi, interpersonal, dan kesesuaian kandidat dengan budaya perusahaan. Siapkan diri dengan baik untuk menghadapi wawancara, seperti mempelajari tentang perusahaan, mempersiapkan jawaban untuk pertanyaan umum, dan berlatih untuk menyampaikan diri dengan baik.
  • Medical Check Up:Kandidat yang lolos wawancara akan diminta untuk melakukan medical check up untuk memastikan kondisi kesehatan mereka sesuai dengan persyaratan kerja. Pastikan kamu dalam kondisi sehat dan siap untuk mengikuti medical check up.
  • Pengumuman Hasil:Setelah semua tahapan selesai, tim rekrutmen akan mengumumkan hasil seleksi kepada para kandidat. Jika kamu lolos, kamu akan dihubungi oleh tim rekrutmen untuk informasi lebih lanjut mengenai proses selanjutnya.

Tips dan Strategi Persiapan

Berikut beberapa tips dan strategi untuk mempersiapkan diri menghadapi proses rekrutmen dan seleksi di PT. Karya Anugerah Jaya:

  • Pahami Kebutuhan Perusahaan:Sebelum melamar pekerjaan, pelajari tentang PT. Karya Anugerah Jaya, termasuk visi, misi, nilai-nilai perusahaan, dan produk atau jasa yang ditawarkan. Hal ini akan membantu kamu memahami budaya perusahaan dan menilai apakah kamu cocok bekerja di sana.
  • Siapkan Diri dengan Baik:Pastikan kamu memiliki CV yang menarik dan mudah dipahami, serta surat lamaran yang menunjukkan antusiasme dan kesesuaian kamu dengan posisi yang dilamar.
  • Berlatih untuk Wawancara:Berlatihlah menjawab pertanyaan umum yang mungkin diajukan dalam wawancara, seperti “Ceritakan tentang diri Anda,” “Apa kekuatan dan kelemahan Anda,” dan “Mengapa Anda ingin bekerja di PT. Karya Anugerah Jaya?”
  • Tunjukkan Antusiasme dan Kemampuan:Dalam wawancara, tunjukkan antusiasme dan minat kamu terhadap posisi yang dilamar. Berikan jawaban yang jujur dan lugas, dan tunjukkan kemampuan dan pengalaman yang relevan dengan pekerjaan.
  • Bertanya:Jangan ragu untuk mengajukan pertanyaan kepada pewawancara. Ini menunjukkan minat dan keseriusan kamu terhadap posisi yang dilamar.
  • Berpakaian Profesional:Pastikan kamu berpakaian profesional dan rapi saat mengikuti wawancara kerja. Ini menunjukkan keseriusan dan rasa hormat kamu terhadap perusahaan.
  • Tetap Tenang dan Percaya Diri:Tetap tenang dan percaya diri saat mengikuti proses rekrutmen dan seleksi. Ingat bahwa kamu memiliki kemampuan dan pengalaman yang dibutuhkan untuk posisi yang dilamar.

Contoh Pertanyaan Wawancara Kerja

Berikut adalah contoh pertanyaan yang mungkin diajukan dalam wawancara kerja di PT. Karya Anugerah Jaya:

  • Ceritakan tentang diri Anda dan pengalaman kerja Anda.
  • Apa yang Anda ketahui tentang PT. Karya Anugerah Jaya?
  • Mengapa Anda tertarik bekerja di PT. Karya Anugerah Jaya?
  • Apa kekuatan dan kelemahan Anda?
  • Bagaimana Anda mengatasi tekanan kerja?
  • Apa tujuan karier Anda?
  • Apa yang Anda ketahui tentang bahan-bahan kue?
  • Apa pengalaman Anda dalam bekerja di bidang bahan-bahan kue?
  • Bagaimana Anda menjaga kualitas produk?
  • Bagaimana Anda beradaptasi dengan perubahan?
  • Apa yang Anda harapkan dari pekerjaan ini?
  • Apakah Anda memiliki pertanyaan untuk saya?

Tips Mencari Lowongan Kerja

Mencari pekerjaan di PT. Karya Anugerah Jaya bisa jadi proses yang seru dan penuh tantangan. Kamu bisa memanfaatkan berbagai sumber informasi dan strategi untuk meningkatkan peluangmu mendapatkan posisi yang kamu inginkan. Simak tips berikut untuk mempermudah pencarianmu!

Sumber Informasi Lowongan Kerja

Informasi lowongan kerja di PT. Karya Anugerah Jaya bisa kamu temukan dari berbagai sumber. Berikut beberapa sumber yang bisa kamu manfaatkan:

  • Website Resmi PT. Karya Anugerah Jaya: Website resmi PT. Karya Anugerah Jaya biasanya menyediakan halaman khusus untuk lowongan kerja. Kamu bisa melihat posisi yang tersedia, persyaratannya, dan cara melamarnya di sini.
  • Situs Lowongan Kerja Online: Situs lowongan kerja online seperti Jobstreet, Indeed, dan LinkedIn juga sering menampilkan lowongan kerja dari PT. Karya Anugerah Jaya. Kamu bisa membuat akun dan melamar langsung melalui situs ini.
  • Media Sosial: PT. Karya Anugerah Jaya mungkin juga memposting informasi lowongan kerja di akun media sosial mereka, seperti Facebook, Instagram, dan Twitter. Pastikan kamu mengikuti akun resmi PT. Karya Anugerah Jaya untuk mendapatkan informasi terbaru.
  • Jaringan Profesional: Manfaatkan jaringan profesionalmu, seperti teman, keluarga, dan alumni. Mereka mungkin memiliki informasi tentang lowongan kerja di PT. Karya Anugerah Jaya atau bahkan bisa menghubungkanmu dengan orang yang tepat.

Strategi Efektif Mencari Lowongan Kerja

Berikut beberapa strategi yang bisa kamu gunakan untuk meningkatkan peluangmu mendapatkan pekerjaan di PT. Karya Anugerah Jaya:

  • Pahami Kebutuhan PT. Karya Anugerah Jaya: Sebelum melamar, pelajari terlebih dahulu tentang PT. Karya Anugerah Jaya, seperti visi, misi, produk, dan budaya perusahaan. Ini akan membantumu memahami posisi yang tersedia dan cara kamu bisa berkontribusi.
  • Siapkan CV dan Surat Lamaran yang Menarik: CV dan surat lamaranmu harus profesional dan menonjolkan keahlian dan pengalaman yang relevan dengan posisi yang kamu inginkan. Pastikan kamu menggunakan bahasa yang jelas, ringkas, dan mudah dipahami.
  • Bersiaplah untuk Tes dan Interview: PT. Karya Anugerah Jaya mungkin akan mengadakan tes dan interview sebagai bagian dari proses seleksi. Persiapkan dirimu dengan baik untuk menghadapi tes dan interview. Pelajari materi yang akan diujikan dan latih kemampuan komunikasi dan presentasimu.
  • Tunjukkan Antusiasme dan Minat: Ketika melamar pekerjaan, tunjukkan antusiasme dan minatmu terhadap PT. Karya Anugerah Jaya. Ini akan menunjukkan bahwa kamu benar-benar ingin bekerja di perusahaan tersebut.
  • Tetap Bersemangat dan Sabar: Mencari pekerjaan bisa menjadi proses yang panjang dan melelahkan. Tetaplah bersemangat dan sabar, dan jangan menyerah. Teruslah mencoba dan berinovasi dalam strategi pencarianmu.

Contoh Surat Lamaran Kerja

Berikut contoh surat lamaran kerja yang bisa kamu gunakan sebagai referensi:

[Nama Anda][Alamat Anda] [Nomor Telepon Anda] [Alamat Email Anda]

Kepada Yth. [Nama HRD PT. Karya Anugerah Jaya] [Alamat PT. Karya Anugerah Jaya]

Perihal: Lamaran Kerja Sebagai [Posisi yang Dilamar]

Dengan hormat, Melalui surat lamaran ini, saya [Nama Anda] ingin menyatakan minat dan kesungguhan saya untuk bergabung di PT. Karya Anugerah Jaya sebagai [Posisi yang Dilamar].

Saya memiliki [keahlian dan pengalaman yang relevan dengan posisi yang dilamar]. Saya yakin bahwa keahlian dan pengalaman saya dapat memberikan kontribusi positif bagi perusahaan.

Saya sangat tertarik dengan PT. Karya Anugerah Jaya karena [alasan tertarik dengan PT. Karya Anugerah Jaya]. Saya yakin bahwa budaya perusahaan yang [jelaskan budaya perusahaan] akan sangat mendukung saya dalam mengembangkan karier dan potensi saya.

Saya lampirkan CV dan dokumen pendukung lainnya untuk melengkapi informasi tentang saya. Saya berharap dapat memperoleh kesempatan untuk berdiskusi lebih lanjut mengenai posisi yang saya lamar.

Atas perhatian dan kesempatannya, saya ucapkan terima kasih.

Hormat saya, [Nama Anda]

Penutupan

Bergabunglah dengan PT. Karya Anugerah Jaya dan jadilah bagian dari tim yang membangun masa depan kuliner Indonesia. Dengan semangat dan dedikasi, Anda dapat berkontribusi dalam menghadirkan kelezatan dan kebahagiaan melalui bahan baku kue berkualitas. Segera kirimkan lamaran Anda dan raih kesempatan untuk meraih karir yang manis di PT.Karya Anugerah Jaya!

Lowongan Kerja Sejenis