Lowongan Kerja Mekanik PT. Dewa Motor Indonesia Bekasi

Bagi Anda yang memiliki passion di bidang otomotif dan ingin mengembangkan karir sebagai mekanik handal, PT. Dewa Motor Indonesia, penyedia ban dan servis motor terkemuka, membuka lowongan kerja untuk bergabung dengan tim kami.

Dengan komitmen untuk memberikan layanan terbaik kepada pelanggan, PT. Dewa Motor Indonesia selalu mencari talenta-talenta muda yang berdedikasi dan memiliki semangat untuk belajar. Kami menawarkan kesempatan untuk belajar dan berkembang bersama para profesional berpengalaman di bidang otomotif.

Deskripsi Perusahaan

PT. Dewa Motor Indonesia adalah perusahaan yang bergerak di bidang penyediaan ban dan servis motor. Berdiri sejak tahun 2000, PT. Dewa Motor Indonesia telah menjadi mitra terpercaya bagi para pengendara motor di seluruh Indonesia. Visi kami adalah menjadi pemimpin dalam industri ban dan servis motor dengan menyediakan produk dan layanan berkualitas tinggi, serta memberikan pengalaman yang memuaskan bagi setiap pelanggan.

Misi kami adalah untuk menyediakan produk ban dan layanan servis motor yang inovatif dan berkualitas tinggi, serta membangun hubungan yang kuat dan jangka panjang dengan pelanggan. Kami berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik, harga yang kompetitif, dan solusi yang tepat untuk kebutuhan para pengendara motor.

Lowongan Mekanik

Bergabunglah dengan tim PT. Dewa Motor Indonesia dan kembangkan karier Anda sebagai mekanik handal! Kami menawarkan kesempatan untuk belajar, berkembang, dan berkontribusi dalam industri otomotif yang dinamis.

Posisi Mekanik yang Tersedia

PT. Dewa Motor Indonesia memiliki berbagai posisi mekanik yang dapat Anda pilih, disesuaikan dengan minat dan keahlian Anda. Berikut adalah beberapa posisi yang tersedia:

• Mekanik Motor Umum
• Mekanik Spesialis Ban
• Mekanik Spesialis Servis

Persyaratan dan Kualifikasi

Untuk setiap posisi mekanik, kami mencari individu yang memiliki dedikasi tinggi, semangat belajar, dan kemampuan teknis yang mumpuni. Berikut adalah persyaratan dan kualifikasi umum yang dibutuhkan:

• Pendidikan minimal SMA/SMK jurusan Teknik Otomotif atau setara
• Pengalaman kerja di bidang otomotif minimal 1 tahun (untuk posisi Mekanik Spesialis)
• Menguasai teknik dasar mekanik motor dan perawatan
• Mampu bekerja secara mandiri dan dalam tim
• Memiliki integritas dan etika kerja yang tinggi

Tanggung Jawab dan Tugas

Sebagai mekanik di PT. Dewa Motor Indonesia, Anda akan berperan penting dalam memberikan layanan terbaik kepada pelanggan kami. Tanggung jawab dan tugas yang akan Anda jalankan meliputi:

• Melakukan pemeriksaan, perawatan, dan perbaikan motor sesuai dengan standar yang telah ditetapkan
• Menerima dan menyelesaikan permintaan servis pelanggan dengan tepat waktu dan profesional
• Menggunakan peralatan dan teknologi terkini dalam proses servis
• Memastikan kebersihan dan kerapihan tempat kerja
• Menjaga kerahasiaan informasi pelanggan

Benefit dan Keuntungan

PT. Dewa Motor Indonesia berkomitmen untuk memberikan benefit dan keuntungan yang menarik bagi karyawan mekanik, agar Anda dapat bekerja dengan nyaman dan fokus dalam mengembangkan karier.

• Gaji dan tunjangan yang kompetitif
• Asuransi kesehatan dan kecelakaan kerja
• Pelatihan dan pengembangan profesional
• Kesempatan untuk mengikuti program sertifikasi
• Lingkungan kerja yang positif dan suportif

Proses Rekrutmen

PT. Dewa Motor Indonesia memiliki proses rekrutmen yang ketat dan transparan untuk memastikan calon mekanik memiliki kompetensi dan dedikasi yang tinggi. Proses ini dirancang untuk menilai kemampuan, pengetahuan, dan pengalaman calon mekanik dalam bidang otomotif, khususnya sepeda motor.

Langkah-langkah Rekrutmen

Proses rekrutmen mekanik di PT. Dewa Motor Indonesia terdiri dari beberapa tahap, mulai dari pendaftaran hingga tahap akhir. Berikut adalah langkah-langkah yang perlu dilalui:

1. Pendaftaran
2. Seleksi Administrasi
3. Tes Tertulis
4. Tes Praktek
5. Wawancara
6. Pengumuman

Jenis Tes

Calon mekanik akan menjalani beberapa jenis tes untuk menilai kemampuan dan kesesuaian mereka dengan kebutuhan PT. Dewa Motor Indonesia. Berikut adalah jenis tes yang akan dijalani:

• Tes Tertulis: Tes ini mengukur pengetahuan dasar calon mekanik tentang mesin sepeda motor, sistem kelistrikan, dan perawatan umum.
• Tes Praktek: Tes ini menguji kemampuan calon mekanik dalam melakukan tugas-tugas mekanik seperti memperbaiki mesin, mengganti ban, dan melakukan servis rutin.
• Wawancara: Wawancara ini bertujuan untuk menilai motivasi, kemampuan komunikasi, dan pengalaman kerja calon mekanik.

Tips Persiapan

Untuk mempersiapkan diri menghadapi proses rekrutmen mekanik di PT. Dewa Motor Indonesia, berikut beberapa tips yang dapat Anda perhatikan:

• Pelajari materi dasar tentang mesin sepeda motor, sistem kelistrikan, dan perawatan umum.
• Berlatihlah melakukan tugas-tugas mekanik seperti memperbaiki mesin, mengganti ban, dan melakukan servis rutin.
• Siapkan portofolio atau sertifikat yang menunjukkan pengalaman kerja atau pelatihan yang Anda miliki.
• Bersikaplah profesional dan sopan selama proses rekrutmen.
• Tunjukkan antusiasme dan semangat Anda untuk bekerja di PT. Dewa Motor Indonesia.

Informasi Lengkap Proses Rekrutmen

Keahlian Mekanik

Menjadi mekanik motor yang handal membutuhkan kombinasi keahlian teknis dan non-teknis. Keahlian teknis meliputi pemahaman mendalam tentang mesin motor, sistem kelistrikan, sistem pengereman, dan berbagai komponen lainnya. Di sisi lain, kemampuan komunikasi, kerja tim, dan pemecahan masalah yang baik juga menjadi kunci untuk sukses dalam profesi ini.

PT. Dewa Motor Indonesia mencari mekanik yang memiliki kombinasi keahlian ini untuk bergabung dalam tim kami.

Keahlian Teknis

Keahlian teknis merupakan fondasi dari seorang mekanik motor yang handal. Memahami cara kerja mesin motor, sistem kelistrikan, sistem pengereman, dan komponen lainnya merupakan syarat mutlak untuk mendiagnosis dan memperbaiki berbagai masalah yang mungkin terjadi.

• Memahami Mesin Motor:Seorang mekanik harus memahami cara kerja mesin motor, termasuk komponen-komponennya seperti piston, silinder, crankshaft, camshaft, dan sistem pendingin. Mereka harus mampu mengidentifikasi masalah pada mesin, seperti kebocoran oli, masalah pada sistem pembakaran, dan masalah pada sistem pendingin.
• Sistem Kelistrikan:Sistem kelistrikan pada motor meliputi komponen-komponen seperti aki, starter, alternator, sistem pengapian, dan sistem penerangan. Mekanik harus memahami cara kerja sistem ini dan mampu mendiagnosis dan memperbaiki masalah pada sistem kelistrikan, seperti masalah pada starter, alternator, dan sistem pengapian.
• Sistem Pengereman:Sistem pengereman pada motor meliputi komponen-komponen seperti cakram, kampas rem, kaliper, dan master silinder. Mekanik harus memahami cara kerja sistem ini dan mampu mendiagnosis dan memperbaiki masalah pada sistem pengereman, seperti masalah pada kampas rem, kaliper, dan master silinder.
• Sistem Suspensi dan Kemudi:Sistem suspensi dan kemudi pada motor meliputi komponen-komponen seperti shockbreaker, fork, dan steering head. Mekanik harus memahami cara kerja sistem ini dan mampu mendiagnosis dan memperbaiki masalah pada sistem suspensi dan kemudi, seperti masalah pada shockbreaker, fork, dan steering head.
• Sistem Transmisi:Sistem transmisi pada motor meliputi komponen-komponen seperti gearbox, rantai, dan sproket. Mekanik harus memahami cara kerja sistem ini dan mampu mendiagnosis dan memperbaiki masalah pada sistem transmisi, seperti masalah pada gearbox, rantai, dan sproket.

Keahlian Non-Teknis

Keahlian non-teknis sama pentingnya dengan keahlian teknis dalam profesi mekanik. Kemampuan komunikasi, kerja tim, dan pemecahan masalah yang baik akan membantu mekanik dalam berinteraksi dengan pelanggan, bekerja sama dengan rekan kerja, dan menyelesaikan masalah yang kompleks.

• Komunikasi:Mekanik harus mampu berkomunikasi dengan baik dengan pelanggan, menjelaskan masalah pada motor, dan memberikan solusi yang tepat. Mereka juga harus mampu berkomunikasi dengan rekan kerja untuk menyelesaikan tugas secara efektif.
• Kerja Tim:Mekanik sering bekerja dalam tim untuk menyelesaikan tugas yang kompleks. Kemampuan kerja tim yang baik akan membantu mekanik dalam bekerja sama dengan rekan kerja, berbagi pengetahuan, dan menyelesaikan tugas secara efisien.
• Pemecahan Masalah:Mekanik harus mampu mendiagnosis dan memperbaiki masalah pada motor dengan cepat dan efektif. Kemampuan pemecahan masalah yang baik akan membantu mekanik dalam mengidentifikasi masalah, mencari solusi, dan menerapkan solusi yang tepat.

Keahlian Mekanik yang Diutamakan

PT. Dewa Motor Indonesia mencari mekanik yang memiliki keahlian teknis dan non-teknis yang kuat. Berikut adalah beberapa keahlian mekanik yang diutamakan oleh PT. Dewa Motor Indonesia:

• Pengalaman dalam memperbaiki berbagai jenis motor, termasuk motor bebek, sport, dan matic.
• Memahami sistem kelistrikan motor, termasuk sistem pengapian, sistem starter, dan sistem penerangan.
• Mampu mendiagnosis dan memperbaiki masalah pada sistem pengereman motor.
• Mampu melakukan servis dan perawatan rutin pada motor.
• Kemampuan komunikasi yang baik untuk berinteraksi dengan pelanggan.
• Kemampuan kerja tim yang baik untuk bekerja sama dengan rekan kerja.
• Kemampuan pemecahan masalah yang baik untuk menyelesaikan masalah yang kompleks.

Peluang Pengembangan Karir

Bergabung dengan PT. Dewa Motor Indonesia tidak hanya berarti menjadi bagian dari tim yang solid, tetapi juga membuka pintu menuju peluang pengembangan karir yang menjanjikan. Sebagai mekanik, Anda akan memiliki kesempatan untuk meningkatkan keahlian dan pengetahuan Anda, serta berkembang bersama perusahaan.

Program Pelatihan dan Pengembangan

PT. Dewa Motor Indonesia berkomitmen untuk meningkatkan kompetensi mekaniknya melalui program pelatihan dan pengembangan yang terstruktur. Program-program ini dirancang untuk meningkatkan pengetahuan teknis, keterampilan praktis, dan soft skills yang dibutuhkan untuk sukses dalam peran mekanik.

• Pelatihan Dasar Mekanik: Program ini memberikan dasar yang kuat dalam pengetahuan dan keterampilan mekanik, meliputi pemahaman tentang mesin, sistem kelistrikan, dan sistem pengereman. Program ini juga mencakup pelatihan keselamatan kerja dan etika profesional.
• Pelatihan Spesialis: Program ini dirancang untuk meningkatkan keahlian mekanik dalam bidang tertentu, seperti perawatan mesin, sistem kelistrikan, atau sistem suspensi. Program ini melibatkan pelatihan teknis yang mendalam dan praktik langsung.
• Pelatihan Produk Baru: PT. Dewa Motor Indonesia secara berkala menyelenggarakan pelatihan untuk memperkenalkan produk baru dan teknologi terbaru kepada mekanik. Program ini memastikan bahwa mekanik memiliki pengetahuan terkini tentang produk dan teknologi yang mereka kerjakan.
• Pelatihan Soft Skills: PT. Dewa Motor Indonesia juga menyadari pentingnya soft skills dalam lingkungan kerja. Program pelatihan soft skills meliputi komunikasi efektif, kerja tim, dan pemecahan masalah.

Jalur Karir

Dengan dedikasi dan kinerja yang baik, mekanik di PT. Dewa Motor Indonesia memiliki kesempatan untuk berkembang ke berbagai posisi yang lebih senior. Berikut adalah contoh jalur karir yang dapat ditempuh:

• Mekanik Junior: Posisi awal bagi mekanik baru yang ingin mengembangkan keterampilan dan pengetahuan mereka.
• Mekanik Senior: Mekanik yang memiliki pengalaman dan keahlian yang lebih tinggi, bertanggung jawab atas pekerjaan yang lebih kompleks dan dapat membimbing mekanik junior.
• Supervisor Bengkel: Bertanggung jawab atas operasional bengkel, memimpin tim mekanik, dan memastikan kualitas layanan yang diberikan kepada pelanggan.
• Kepala Bengkel: Memiliki tanggung jawab yang lebih luas, memimpin seluruh tim bengkel, mengelola operasional bengkel, dan bertanggung jawab atas profitabilitas bengkel.

Informasi Program Pelatihan dan Pengembangan

Pemungkas

Jadilah bagian dari keluarga besar PT. Dewa Motor Indonesia dan berkontribusi dalam memberikan layanan terbaik kepada pelanggan kami. Segera daftarkan diri Anda dan wujudkan mimpi Anda untuk menjadi mekanik profesional di perusahaan terkemuka di bidang otomotif.